62岁男员工脑淤血工作时死亡，有哪些赔偿途径？

62岁男员工工作时脑淤血死亡，可获得工伤赔偿。根据《工伤保险条例》，工作时间岗位突发疾病死亡视同工伤，近亲属可领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金等。不及时处理可能导致赔偿权益受损。
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员工工作时死亡，应申请工伤赔偿。具体操作：1.立即报告单位并申请工伤认定；2.准备医疗证明、劳动关系证明等材料；3.与单位协商赔偿，不成则申请劳动仲裁或诉讼；4.确保近亲属获得丧葬补助金、抚恤金等赔偿。
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处理此类问题常见方式为申请工伤认定并索赔。选择处理方式时，应确保及时申报工伤，并咨询专业律师以最大化赔偿金额和确保权益。